Teamcoaching

Teamcoaching ist ein Prozess, in dem wir Führungsteams in Gruppensitzungen und Einzelgesprächen dabei unterstützen, ihre gemeinsamen Ziele zu definieren und zu einem Konsens darüber zu kommen, wie sie diese Ziele erreichen sollen.

Insgesamt können Führungsteams durch Coaching wesentlich effektiver werden und unnötige Reibungsverluste durch unterschiedliche Ziele und unausgesprochene Annahmen vermeiden. Das Besondere am Teamcoaching bei DYNAMISCH FÜHREN ist, dass wir neben dem konkreten Erreichen von Zielen immer die Entwicklung der individuellen Führungskompetenzen jedes Teammitglieds mit unterstützen.

Das Teamcoaching kann Teil eines Führungsprogramms sein. Es kann aber auch separat ohne Programm gebucht werden. Art und Dauer hängen von den Zielen des Klienten ab.

Das Teamcoaching umfasst üblicherweise die folgenden fünf Phasen:

1. Kennlernen und Auftragsklärung

2. Zieldefinition und Coaching-Vertrag

3. Teamcoaching-Sitzungen und Einzelgespräche

4. Abschluss des Coachings

5. Rückmeldung und Evaluation

Die Phasen 1 und 2 sind selbstverständlich für Sie kostenfrei. Erst nach Abschluss des Coaching-Vertrags entstehen für Sie Kosten, die sich nach Anzahl und Dauer der Teamcoaching-Sitzungen und Einzelgespräche richten.

Die Team-Sitzungen können je nach Absprache entweder vor Ort bei Ihnen, in unseren Geschäftsräumen in Frankfurt und Heidelberg oder an einem anderen Ort stattfinden. Einzelgespräche mit Teammitgliedern sind per Telefon oder Videokonferenz möglich.

Vereinbaren Sie ein Gespräch mit uns – kostenlos und unverbindlich

Bitte kontaktieren Sie uns, damit wir über ein Teamcoaching in Ihrem Haus sprechen können. Dieses Gespräch ist kostenlos und unverbindlich. Schlagen Sie uns einen Termin vor – wir kommen gern zu Ihnen.