Coaching

Coaching ist ein höchst effektiver Weg, um die persönliche und professionelle Entwicklung von Führungskräften zu fördern. Studien belegen, dass gute Führung ein wesentlicher Faktor für die Mitarbeiterproduktivität ist. Erfahrungsgemäß gibt es bei 80-90 Prozent der Führungskräfte hohes Entwicklungspotenzial. Unser Coaching hilft, dieses Entwicklungspotenzial zu aktivieren. Je nach Bedarf bieten wir Coaching als Executive Coaching für … weiterlesenCoaching

Teamcoaching

Teamcoaching ist ein Prozess, in dem wir Führungsteams in Gruppensitzungen und Einzelgesprächen dabei unterstützen, ihre gemeinsamen Ziele zu definieren und zu einem Konsens darüber zu kommen, wie sie diese Ziele erreichen sollen. Insgesamt können Führungsteams durch Coaching wesentlich effektiver werden und unnötige Reibungsverluste durch unterschiedliche Ziele und unausgesprochene Annahmen vermeiden. Das Besondere am Teamcoaching bei … weiterlesenTeamcoaching

Kompetenzaufbau

DYNAMISCH FÜHREN bietet Ihnen ein wirksames Konzept für Entwicklung und Einsatz von Führungskompetenz in effektiven Führungsprozessen. Besonders werteorientierte Familienunternehmen profitieren von unserem Führungskonzept. Es  bildet die Grundlage unserer Leistungen zur Steigerung von Führungskompetenz und Unternehmenserfolg. Der Ausgangspunkt von DYNAMISCH FÜHREN ist, dass jede Maßnahme immer den ganzen Menschen im Unternehmenskontext berücksichtigt, kosteneffektiv ist und nachhaltig … weiterlesenKompetenzaufbau

Was wir tun

DYNAMISCH FÜHREN bietet Unternehmen Coaching und Beratung für effektive Führung und hohe Wettbewerbsfähigkeit.Wir helfen Inhabern, Geschäftsführern und Vorständen, Führungskräfte und Führungsprozesse fit für steigende Herausforderungen zu machen. Bei uns erhalten Sie je nach Bedarf themenorientierte Beratung, Executive Coaching, Teamcoaching sowie ein maßgeschneidertes Führungsprogramm. >> Themenorientierte Beratung >> Executive Coaching >> Teamcoaching >> Führungsprogramm

Für wen wir arbeiten

Wir arbeiten mit Inhabern, Geschäftsführern und leitenden Angestellten von Familienunternehmen, die erkannt haben, dass gute Führung der Schlüssel für die Zukunftsfähigkeit ihrer Firma ist. Sprechen Sie mit uns, wenn Sie sich in einer der folgenden Beschreibungen wiederfinden: Inhaber und Geschäftsführer Wenn nur einer der folgenden Punkte zutrifft, könnten Sie als Geschäftsführer oder Vorstand von unseren … weiterlesenFür wen wir arbeiten