Manche Führungskräfte tun sich schwer, Feedback an Mitarbeiter in einer konstruktiven Art und Weise zu äußern. In Folge 1 der Video-Serie „DYNAMISCH FÜHREN Praxistipps“ erklärt Marc Sobolewski, mit welcher Methode …
Im Zuge der Anti-Coronavirus-Maßnahmen hat die Zahl der Beschäftigten im Homeoffice in den letzten Wochen stark zugenommen. Doch für viele ist das Arbeiten im Homeoffice eine neue Erfahrung. Neben den …
Unternehmen und Organisationen haben sich in den letzten Jahren stark verändert. Früher waren Hierarchien wichtig und Einzelleistungen standen mehr im Fokus. An diese Stelle treten heutzutage zunehmend eigenverantwortlich handelnde Mitarbeiter, …
Innerhalb von zwei Monaten hat es das neuartige Coronavirus geschafft, sich von China aus in weiten Teilen der Welt zu verbreiten. Das Ausmaß der gesundheitlichen und wirtschaftlichen Folgen ist noch …
WeiterlesenDie Coronavirus-Krise und ihre Konsequenzen für die Unternehmensführung
Viele reden darüber, doch nur wenige Unternehmen in Deutschland praktizieren sie: Agilität. Laut der aktuellen Kienbaum & StepStone Studie „Agile Unternehmen“ arbeiten nur 10% der Befragten agil. Die Ursachen dafür …
WeiterlesenWarum Agilität in deutschen Unternehmen noch wenig verbreitet ist